برای رفع استرس و اضطراب ناشی از این قضیه چه کنم؟

آموزگار هستم
چهارشنبه یکی از دانش آموزان قوانین کلاس چندین بار نادیده گرفت و کلاس بهم ریخت
دست دانش آموز گرفتم و بردمش پیش معاونین
اما یکی از معاونین به جای حمایت پشت بچه دراومد و به من گفت صبور تر باشم و این مسئله رو با مدیر هم مطرح کرد و حتی مدیر با بنده صحبت کرد که خودم قضیه هارو به صورت کلامی حل کنم
الان من به شدت استرس گرفتم و ناراحتم که نکنه در چشم مدیرم بد شده باشم
راه حل؟
1
درود بر شما.
عزیزم *محرک آشفتگی شما رفتار‌های نادرست دانش آموز می باشدکه بایستی راهبرد‌های اساسی برای اصلاح رفتار ایشان در نظر گرفته شود.
رفتار دانش آموز را مورد مشاهده دقیق قرار دهید.
نوع، شدت و مدت رفتار مشخص گردد.
مثال علی درساعت هشت و نیم در حال حرف زدن بود و بی توجهی و حواسپرتی داشت.
این رفتار در تمام ساعت تدریس تکرار می شد.
مشاهدات رفتاری بایستی مدت یکهفته در نظر گرفته شود تا شدت آن مشخص شود.
*براساس رفتار دانش آموز می‌توان راهبرد‌های CBT و ERT بکار گرفت.*فقط کافیست نوع رفتار، شدت و مدت آن مشخص گردد و گزارشی از رفتار دانش آموز برای والدین و مدیر تهیه کرد.
درصورت لزوم به مرکز روانشناختی اداره آموزش و پرورش ارجاع داد.
0
سلام
موردی ندارد نگران نباشین تجربه کسب میکنین معلمی شغل سختی هست.
سلامت باشین
0
سلام
شرایطی که توضیح دادید طبیعی است و بسیاری از آموزگاران با آن مواجه میشوند، مخصوصا وقتی معاون یا مدیر از شما حمایت نمی‌کند.
چند راهکار عملی برای کاهش استرس و مدیریت موقعیت:
ثبت دقیق اتفاقات: یک دفترچه یا فایل کوتاه داشته باشید و و قایع کلاس، رفتار دانشآموز و اقداماتی که انجام دادید را بهطور مختصر و بیطرفانه یادداشت کنید.
این کار هم به شما آرامش می‌دهد و هم اگر لازم شد مستندات برای مدیر داشته باشید.
تمرکز روی عملکرد خودتان: بدانید شما طبق قانون و مسئولیت خود عمل کردید.
استرس از این بابت طبیعی است، اما عملکردتان درست بوده و کسی نمی‌تواند آن را نادیده بگیرد.
گفتوگوی حرف‌های با مدیر: اگر احساس می‌کنید سوتفاهمی ایجاد شده، می‌توانید با مدیر جلسه کوتاه داشته باشید و بهصورت خلاصه و بدون دفاعی بودن توضیح دهید که شما برای نظم کلاس چه اقداماتی انجام دادید و دنبال راهکار حمایتی هستید.
تکنیک‌های کاهش استرس روزانه: چند دقیقه تنفس عمیق، قدم زدن کوتاه یا نوشتن افکار منفی و دور ریختن آنها می‌تواند اضطراب شما را کاهش دهد.
شبکه حمایتی: با همکارانی که اعتماد دارید مشورت کنید و تجربه‌های مشابهشان را بشنوید.
0
سلام.
کار کردن با بچه‌ها سخته و نیاز است کسی که در این سمت قرار میگیره از هوش هیجانی بالایی برخوردار باشه پس لازمه شما برنامه مدیریت استرس به شیوه شناختی و رفتاری را با کمک یک روانشناس پیش ببرید تا بتونید در کارتون موفقتر باشید.
پیروز باشید.
0
اضطراب نشانهی چیزی پنهان در ناخودآگاه است.
وقتی بفهمیم از کجا آمده و چرا فعال شده، دیگر فقط آزاردهنده نیست؛ به راهنمایی برای شناخت خود تبدیل می‌شود.
0
طبیعیه که بعد از این اتفاق استرس داشته باشی
اشتباه نیست؛ تجربهست.
خودت رو سرزنش نکن؛ به مدیر بگو هدفت حفظ نظم بوده و از روش‌های کلامی بیشتر استفاده میکنی.
دو سه روش آرام کلامی برای برخورد با تخلفات آماده کن تا اعتماد به نفست برگرده.
چند نفس عمیق قبل از کلاس بکش و به خودت یادآوری کن: «من در حال یادگیری و رشد هستم.»
همین رفتار حرف‌های تو رو توی چشم مدیر مثبت نشون میده.
0
سلام
و نور.
چرا رفتار مثبت خودت و شخصیت خودت رو تخریب میکنی؟ تو رفتار بدی نداشتی، چرا نگران وجه خودت پیش مدیر هستی؟ عزت نفس و جرات و رزی ضعیف، اضطراب تولید میکنه.
با روانشناس کانکت شو و این موارد رو بالا ببر.
0
با سلام
نگرانید !!!!!!مدیریت در کلاس مهم می‌باشد و رابطه با دانش آموزان مدیریت کنترل خشم می خواهد جراکه استرس به تن‌های باعث خشم نمی‌شود سود و زیان این روش پاسخ دادن چه بوده چه کمکی به شما کرده ایا همه بچه‌ها مثل هم هستند ؟آیا همه باید مقرارت رعایت کنند ؟توصیه می‌شود به روان شناس جهت راهنمایی مراجعه نمایید
0
سلام.
دوست عزیز ؛
با توجه به مواردی که توصیف کردید، مراجعه به روانشناس برای شما مهم است چون استرس و اضطراب شدیدی که در شما وجود داره، می‌تواند باعث کاهش تمرکز، خستگی زودرس و تصمیم گیری‌های عجولانه در کلاس بشود و این می تونه روی ارتباط شما با دانشآموزان و با همکاران تاثیر منفی بگذارد روانشناس در جلسات مشاوره تخصصی روانشناختی، می‌تواند تکنیک‌های مدیریت استرس و حل تعارض را به شما آموزش دهد تا هم آرامش بیشتری داشته باشید و هم کلاس را بهتر اداره کنید و هم اینکه از ایجاد سوتفاهم یا تنش با مدیر و همکاران جلوگیری بشود . این به افزایش اعتماد به نفس و رشد و تقویت عزت نفس تون کمک زیادی می کنه.
هوش مصنوعی دکترهَست هوش مصنوعی ممکن است درک کاملی نداشته باشد؛ نظر پزشک اولویت دارد.
وضعیت شما در معرض استرس ناشی از حوادث شغلی قرار دارد، که کاملا طبیعی است.
برای مقابله با این استرس‌ها می‌توانید از چند راهکار عملی استفاده کنید:
1 تمرینات تنفس عمیق: این تمرینات به کاهش ضربان قلب و فشار خون کمک کرده و احساس آرامش به شما می‌دهد.
2 برقراری ارتباط با همکاران: گفتگو با همکارانی که تجربیات مشابهی داشتند می‌تواند به شما کمک کند تا احساس حمایت بیشتری کنید و راهکار‌های جدیدی برای مواجهه با مشکلات کشف کنید.
3 مشاوره حرفه‌ای: در صورتی که استرس شما باعث کاهش کیفیت زندگیتان شده و از عهده تنظیم آن برنمی‌آیید، سراغ مشاوره حرفه‌ای بروید.
این تکنیک‌ها می‌توانند به شما کمک کنند تا با استرس ناشی از موقعیت‌های شغلی به شکل موثرتری مواجه شوید و از بروز عواقب روحی و جسمی آن جلوگیری کنید.